Poljoprivrednici u Bačkoj suočeni su sa problemom nedostatka sezonskih radnika, jer poslednjih godina interesovanje nezaposlenih za rad u poljoprivredi opada. Glavni razlog tome je nezadovoljstvo visinom nadnica, dok poslodavci tvrde da ne mogu da povećaju plate zbog visokih troškova repromaterijala i niskih cena proizvoda. Satnice se kreću od 350 do 400 dinara, ali su nadnice u nekim slučajevima povećane zbog hitnosti posla.

Grupovođe ističu da je teško privući mlade da rade kao sezonski radnici, ali da se veći broj njih odlučuje za posao kidanja metlica kukuruza. Većinu sezonaca čine žene u svojim šezdesetim godinama, a čak i osamdesetogodišnjaci učestvuju u radu. Voćari su zbog nedostatka radne snage uveli mašine-tresače koje mogu da zamene veliki broj berača, olakšavajući tako posao i sezonskim radnicima. Sezonci su preko omladinskih zadruga osigurani iako mogu zaraditi više radeći kao nadničari, većina mladih se ipak odlučuje za posao u stranim fabrikama radi veće sigurnosti.

Uprkos manjku radne snage, poljoprivrednici u Bačkoj uspevaju da organizuju radnu snagu za obavljanje sezonskih poslova. Nadnice su unapređene kako bi privukle više radnika na njive, voćnjake i hladnjače. Grupovođe ističu da je teško motivisati mlade ljude da se bave sezonskim poslovima, ali da i dalje uspevaju da okupe dovoljan broj radnika za obavljanje svih potrebnih zadataka.

Uvođenje mašina-tresača omogućilo je efikasnije obavljanje poslova berbe voća, smanjujući potrebu za velikim brojem berača. To je olakšanje kako za voćare tako i za sezonske radnike, koji sada imaju mogućnost da rade po satu i tako ostvare veće prihode. Sezonski radnici su preko omladinskih zadruga osigurani i redovno primaju zaradu za obavljeni rad.

Iako su nadnice u poljoprivredi niže u poređenju sa poslovima u stranim fabrikama, mnogi sezonci ipak biraju da rade u poljoprivredi zbog tradicije, ljubavi prema radu na selu i sigurnosti koju im pruža posao. Grupovođe ističu značaj sezonaca u obavljanju poljoprivrednih poslova i trude se da im obezbede kvalitetne uslove rada kako bi motivisali veći broj radnika da se prijavi za sezonske poslove.

Uprkos izazovima sa kojima se suočavaju poljoprivrednici u Bačkoj, oni uspevaju da organizuju radnu snagu za obavljanje svih potrebnih sezonskih poslova. Nadnice su unapređene na pojedinim poljoprivrednim gazdinstvima kako bi privukle veći broj radnika, a uvođenje mašina-tresača omogućilo je efikasnije obavljanje poslova berbe voća. Sezonski radnici preko omladinskih zadruga imaju sigurnost u poslu i redovno primaju zaradu za obavljeni rad.

Mnogi sezonci, i pored mogućnosti da zarade više radeći u stranim fabrikama, biraju posao u poljoprivredi zbog ljubavi prema radu na selu i tradicije. Grupovođe ističu značaj sezonaca u obavljanju poljoprivrednih poslova i trude se da im obezbede adekvatne uslove rada kako bi privukli veći broj radnika. Sezonski radnici su ključni u održavanju poljoprivredne proizvodnje u Bačkoj i zaslužuju veće poštovanje i podršku od strane poslodavaca.