Nekoliko članova Gradskog veća u Kragujevcu i direktora javnih preduzeća danas je podnelo ostavke, a na njihova mesta imenovani su novi ljudi. U političkim krugovima već se spekulisalo o potrebnim promenama za bolji rad grada.

Aleksandar Štajn, dosadašnji direktor Šumadija sajma, postavljen je za novog direktora pozorišta umesto Mladena Kneževića. Miroslav Petrašinović preuzima vođenje JKP Šumadija, a Marko Vujnović će biti prvi čovek Šumadija sajma, zamenivši trenutnog direktora JKP Šumadija.

Direktor „Energetike“ Kragujevac, Andreja Ilić, podneo je ostavku, a tu funkciju preuzima Aleksandar Lazović, diplomirani ekonomista. Lazović je takođe šef odborničke grupe SNS u Skupštini grada Kragujevca, sa bogatim iskustvom na rukovodećim pozicijama u javnim preduzećima.

Ostavku je takođe podnela Maja Angelovska, bivša članica gradskog veća za komunalne delatnosti, a njen naslednik je Stefan Jovanović, koji je prethodno bio pomoćnik gradonačelnika. U budućnosti će funkciju pomoćnika gradonačelnika za oblast urbanizma i prostorno planiranje obavljati arhitekta Dušan Soković.

Ove promene u rukovodstvu Grada Kragujevca sprovedene su kako bi se unapredilo funkcionisanje grada i javnih preduzeća. Novi lideri imaju priliku da preuzmu odgovornost za vođenje u ovim institucijama i doprinesu daljem razvoju grada.

Novi direktori i članovi Gradskog veća treba da rade zajedno sa gradskim strukturama i zajednicom kako bi osigurali prosperitet i bolje usluge građanima. Važno je da postave jasne ciljeve i strategije koje će pomagati gradu da ide napred i ostvaruje svoje potencijale.

Kragujevac je grad sa bogatom tradicijom i istorijom, te je važno da se lideri u gradu bave pitanjima od javnog interesa i da rade za dobrobit svih građana. Unapređenje komunalnih usluga, poslovanje javnih preduzeća i urbanistički planovi su važni segmenti koji zahtevaju pažnju i rad lidera Grada.

Nova rukovodstva javnih preduzeća imaju priliku da donesu nove ideje i inovacije u svoj rad, kako bi povećali efikasnost i kvalitet usluga koje pružaju. Odgovornost prema građanima i transparentnost u radu su ključni elementi koji bi trebali biti prisutni u vođenju javnih institucija.

Sa novim liderima na čelu, očekuje se da se Gradska uprava usmeri ka postizanju rezultata i ostvarivanju ciljeva u skladu sa potrebama zajednice. Važno je da se svi uključe u proces donošenja odluka i da se čuje glas građana kako bi se obezbedio inkluzivan i demokratski proces vođenja grada.

Promene u rukovodstvu su deo demokratskog sistema i normalnog života institucija. Važno je da se lideri Grada Kragujevca pridržavaju principa odgovornosti, transparentnosti i efikasnosti u svom radu kako bi grad mogao da napreduje i bude primer dobre uprave.

Svi građani Kragujevca imaju pravo da očekuju od svojih lidera da rade u najboljem interesu grada i da se bore za bolji život svih stanovnika. Kroz zajednički rad i angažovanje, grad može da ostvari svoje potencijale i da postane još bolje mesto za život i rad.

Krajnje je vreme da se usmerimo ka zajedničkom cilju unapređenja grada Kragujevca i pružimo podršku novim liderima u nadgledanju javnih preduzeća i gradskih institucija. Sa vizijom, inovacijama i odgovornošću, grad može da ostvari svoj puni potencijal i da postane primer efikasne i transparentne uprave.